| ISBN/价格: | 978-7-5432-3625-7:CNY55.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi eng |
| 出版国别: | CN 310000 |
| 题名责任者项: | 演化过程与组织适应/.(美) 丹尼尔·A. 利文索尔著/.Daniel A. Levinthal/.郑海洋, 陈姗姗译 |
| 出版发行项: | 上海 [等]:,格致出版社 [等]:,2025.01 |
| 载体形态项: | 126页:;+24cm |
| 丛编项: | 当代经济学系列丛书.当代经济学译库 |
| 一般附注: | 世纪出版 |
| 提要文摘: | 本书遵循纳尔逊和温特开创的演化经济学传统, 试图借鉴演化生物学中的“变异—选择—保留”框架, 来理解人类组织的适应和演化模式。作者以路径依赖和人工选择这两大原理为支柱, 将理性设计与演化动力学相结合, 提出了“孟德尔式管理者”的理论框架。本书描绘的孟德尔式管理者的角色, 介于“盲人钟表匠”与国际象棋大师之间 —— 他具有一定的意向性, 但也受制于环境的选择。孟德尔式管理者可以对机会进行有意识探索, 能够对战略进行选择。而一旦做出选择, 组织的战略、能力与特征又具有路径依赖性, 无法轻易改弦易辙。在这些内外因素的叠加之下, 组织的行为被理解为是一种对“人工选择”环境的经营, 而非对竞争过程直接结果的选择。 |
| 题名主题: | 企业战略 战略管理 |
| 索书号: | F272.1/L48 |
| 中图分类: | F272.1 |
| 个人名称等同: | 利文索尔 D. A. 著 |
| 个人名称次要: | 郑海洋 译 |
| 个人名称次要: | 陈姗姗 译 |
| 记录来源: | CN 人天书店 20250103 |