ISBN/价格: | 978-7-5682-5789-3:CNY79.80 |
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作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 员工招聘与配置/.主编宋艳红 |
版本项: | 第2版 |
出版发行项: | 北京:,北京理工大学出版社有限责任公司:,2020 |
载体形态项: | 280页:;+图:;+26cm |
提要文摘: | 本书共包括八个学习情境。对招聘的原理、各个环节做了系统介绍,分别是:认识招聘;招聘的准备阶段;招募与初步甄选(简历、履历表与应聘申请书的筛选,笔试,心理测验);面试技术(行为描述面试,结构化与半结构化面试);评价中心技术(无领导小组讨论,情境模拟测验、管理游戏、公文筐测验);员工录用阶段(做出录用决策、体检、录用手续的办理);招聘风险的规避与评估(招聘中,招聘后的用工风险,招聘的人力评估,招聘财力评估);人员的配置(时间配置和空间配置)等。 |
题名主题: | 企业管理 人力资源管理 |
索书号: | F272.92/S89 |
中图分类: | F272.92 |
个人名称等同: | 宋艳红 主编 |
记录来源: | CN 百万庄 20200312 |